ŠTAB | varnost vs. konflikt

Jelušičeva za vzpostavitev zakonitega stanja

Objavil Matej Ramuta, 7. april 2009

(foto: MORS)

Kot je danes na novinarski konferenci povedala ministrica za obrambo Ljubica Jelušič, “smo prišli do točke, ko moramo po Zakonu o obrambi razporediti delavce na tista delovna mesta, ki ustrezajo njihovi izobrazbi”.

Kot nadaljuje Jelušičeva, je to zahteval že Zakon o obrambi iz leta 1994 in nekateri zaposleni so v naslednjih letih dosegli predpisano stopnjo izobrazbe – takih naj bi bilo vsaj 2000 ljudi. Spet drugi pa predpisane stopnje izobrazbe tudi po desetih letih niso dosegli. Zakon iz 2004 je, kot pravi ministrica, za nekatere zaposlene spregledal manjko izobrazbe, spet drugim pa je dal dodatnih 5 let za pridobitev zahtevane izobrazbe.

Pripadnike Slovenske vojske, ki nimajo ustrezne stopnje izobrazbe, bo potrebno razporediti na primerna delovna mesta, delavcem na ministrstvu pa najti nova (izvesti sistemizacijo). Tako sta proces, ki zadeva vojake, in proces, ki zadeva uslužbence v upravnem delu ministrstva, na tej točki ločena, vendar pa je ministrica odločena da se pri obeh procesih pride do zakonitega stanja.

Dr. Jelušičeva se zaveda, da bodo te prevetritve lahko prinesle nove socialne stiske posameznikov. Po drugi strani pa se zaveda, da imamo tako v SV, kot v upravnem delu ministrstva, tudi ljudi, ki imajo višjo izobrazbo od zahtevane. In v dilemi med tema dvema skupinama ljudi, se ministrici zdi bolj pošteno postaviti se na stran tistih, ki so si vzeli čas za izobraževanje in tako dosegli višjo stopnjo izobrazbe.

Upoštevanje Zakona o obrambi se pri tej tematiki že dalj časa pojavlja v javnosti – bodisi iz kakšnih političnih razlogov, bodisi iz gole želje po upoštevanju pravil, ki jih postavljamo sami. Dejstvo, da ta problem še danes ni bil rešen, kaže na to, da so interesi proti upoštevanju zakonodaje na tem področju, zelo močni. Kljub temu pozdravljam ministričin optimizem in odločnost, saj se problem enkrat za vselej mora rešiti.